Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://repository.ldufk.edu.ua/handle/34606048/36793
Назва: Роль концепції досвіду працівника в сучасному HR-менеджменті
Інші назви: The role of the employee experience concept in modern HR management
Автори: Павленчик, Наталія
Баранівська, Христина
Pavlenchyk, Nataliia
Baranivska, Khrystyna
Ключові слова: HR-менеджмент
концепція досвіду працівника
HR-management
concept of employee experience
Дата публікації: 10-тра-2024
Видавництво: ЛДУФК імені Івана Боберського
Бібліографічний опис: Павленчик Н. Роль концепції досвіду працівника в сучасному HR-менеджменті / Наталія Павленчик, Христина Баранівська // Проблеми активізації рекреаційно-оздоровчої діяльності населення : матеріали ХІV Міжнар. наук.-практ. конф. (10–11 трав. 2024 р., м. Львів) / за заг. ред. Л. Чеховської. – Львів : ЛДУФК імені Івана Боберського, 2024. – С. 302–305.
Короткий огляд (реферат): Мета дослідження – дослідити роль концепції досвіду співробітника у сучасному hr менеджменті. The purpose of the study is to investigate the role of the concept of employee experience in modern HR management.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): https://repository.ldufk.edu.ua/handle/34606048/36793
Розташовується у зібраннях:"Проблеми активізації рекреаційно-оздоровчої діяльності населення"

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Nataliia Pavlenchyk, Khrystyna Baranivska.pdf666.43 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.