Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.ldufk.edu.ua/handle/34606048/36387
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Баранівська, Христина | - |
dc.contributor.author | Baranivska, Khrystyna | - |
dc.date.accessioned | 2024-09-05T08:29:11Z | - |
dc.date.available | 2024-09-05T08:29:11Z | - |
dc.date.issued | 2024 | - |
dc.identifier.citation | Баранівська Х. Використання концепції eNPS у забезпеченні лояльності працівників і кадрової стійкості підприємств / Христина Баранівська // Економіко-соціальні відносини в галузі фізичної культури та сфері обслуговування : тези доп. VІ Міжнар. наук.-практ. конф. (9–10 трав. 2024 року, м. Львів) / за заг. ред. Н. Павленчик. – Львів: ЛДУФК імені Івана Боберського, 2024. – С. 245–249. | uk_UA |
dc.identifier.uri | https://repository.ldufk.edu.ua/handle/34606048/36387 | - |
dc.language.iso | uk | uk_UA |
dc.publisher | ЛДУФК імені Івана Боберського | uk_UA |
dc.subject | концепція eNPS | uk_UA |
dc.subject | працівники | uk_UA |
dc.subject | кадрова стійкість підприємств | uk_UA |
dc.subject | eNPS concept | uk_UA |
dc.subject | employees | uk_UA |
dc.subject | personnel sustainability of enterprises | uk_UA |
dc.title | Використання концепції eNPS у забезпеченні лояльності працівників і кадрової стійкості підприємств | uk_UA |
dc.title.alternative | Using the eNPS concept to ensure employee loyalty and staff sustainability | uk_UA |
dc.type | Article | uk_UA |
Appears in Collections: | "Економіко-соціальні відносини в галузі фізичної культури та сфері обслуговування" |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Khrystyna Baranivska.pdf | 353.72 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.