Please use this identifier to cite or link to this item: https://repository.ldufk.edu.ua/handle/34606048/36064
Title: Iinstitutional aspects of transformation processes in the hospitality industry
Other Titles: Інституційні аспекти трансформаційних процесів в індустрії гостинності
Authors: Huzar, Uliana
Nazar, Marіana
Kobryn, Andrii
Гузар, Уляна
Keywords: institutional environment
transformation
hospitality industry
formal and informal institutions
institutional relations
institutional pressure
institutional entrepreneurship
інституційне середовище
трансформація
індустрія гостинності
формальні та неформальні інститути
інституційні відносини
інституційне підприємництво
інституційний тиск
Issue Date: 2024
Citation: Huzar U. Iinstitutional aspects of transformation processes in the hospitality industry / Uliana Huzar, Marіana Nazar, Andrii Kobryn // Baltic Journal of Economic Studies. – 2024. – Vol. 10, N. 1. – P. 54–62. DOI: https://doi.org/10.30525/2256-0742/2024-10-1-54-62 (Web of Science)
Series/Report no.: Наукові праці професорсько-викладацького складу ЛДУФК імені Івана Боберського в базах даних Scopus та WoS;
Abstract: The article is devoted to the study of the impact of institutional aspects on the transformation of the hospitality industry in Ukraine. The object of the study is the transformation processes of the hospitality industry, which took place under the influence of institutional factors. The paper analyses a number of scientific works by foreign and domestic scholars on understanding the concepts of "institution", "institute", "institutional environment" and its importance in the development of the hospitality industry in general. Methodology. The aim of the study is to analyse the impact of institutional factors on the transformational processes of development of the hospitality industry in Ukraine at the present stage. It is proposed to consider the institutional environment as a set of formal and informal institutions that at different levels have different impacts on the formation of the institutional system of society. The comparative characteristics of formal and informal institutions were compiled in order to clearly distinguish their differences and apply them correctly in building an effective institutional policy for the hospitality industry. It is proved that although formal institutions are relatively stable, their formation and preservation should be based on their perception by people in society as a factor in effectively solving certain problems. It was determined that Ukraine, as a country in a period of crisis (direct military action), should seriously consider institutional factors as a source of future direct investment, and weak institutional policies will raise concerns about the possibility of transferring management practices, procedures, and methods from other countries. The authors compiled a scheme of influence of factors on the formation of the institutional environment of the country as a whole and the hospitality industry, including political, legislative, economic, socio-cultural and ethical factors of influence. The publication examines the mutual influence of the institutional environment and the organisation, which is based on institutional ties, institutional pressure and institutional entrepreneurship. It has been found that an effective institutional environment stimulates the development of the hospitality industry, and a good institutional structure characterised by a strong rule of law, control of corruption, freedom of expression, a stable political environment, better regulation and good governance can open a new path for hospitality services. Conclusion. The results of the study are a significant contribution to the qualitative formation of the institutional environment of the hospitality industry. Стаття присвячена дослідженню впливу інституційних аспектів на трансформацію Росії індустрія гостинності в Україні. Об’єктом дослідження є трансформаційні процеси сфери гостинності галузі, що відбувалося під впливом інституційних факторів. У роботі проаналізовано ряд наукових праці зарубіжних та вітчизняних вчених щодо розуміння понять «інститут», «інститут», «інституційний середовище» та його значення в розвитку індустрії гостинності загалом Методологія. Метою дослідження є аналіз впливу інституційних факторів на трансформаційні процеси Росії розвиток індустрії гостинності в Україні на сучасному етапі. Пропонується вважати інституційним середовище як набір формальних і неформальних інститутів, які на різних рівнях по-різному впливають на формування інституційної системи суспільства. Порівняльна характеристика формальних і неформальних інститутів були складені для того, щоб чітко розрізняти їх відмінності та правильно застосовувати їх у побудові ефективного інституційна політика індустрії гостинності. Доведено, що хоча формальні інститути є відносними стійкі, їх формування та збереження має базуватися на сприйнятті їх людьми в суспільстві як чинника в ефективне вирішення певних проблем. Визначено, що Україна, як держава в період кризи (прям військові дії), слід серйозно розглянути інституційні фактори як джерело майбутніх прямих інвестицій, а також слабка інституційна політика викличе занепокоєння щодо можливості передачі практики управління, процедури та методи з інших країн. Авторами складено схему впливу факторів на формування інституційного середовища країни в цілому та індустрії гостинності в тому числі політичні, законодавчі, економічні, соціокультурні та етичні фактори впливу. Видання досліджує взаємовплив інституційного середовища та організації, що базується на інституційних зв'язках, інституційний тиск та інституційне підприємництво. Виявлено, що ефективна інституційна середовище стимулює розвиток індустрії гостинності, а хороша інституційна структура характеризується міцним верховенством права, контролем над корупцією, свободою вираження поглядів, стабільним політичним середовищем, краще регулювання та належне управління можуть відкрити новий шлях для гостинних послуг.
URI: https://repository.ldufk.edu.ua/handle/34606048/36064
Appears in Collections:Наукові праці професорсько-викладацького складу ЛДУФК в базах даних Scopus, WoS, Tomson Reuters

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
2311-Article Text-2582-1-10-20240405_WoS (1).pdf440.43 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.